今日导读
虽然我在口语和电话技巧方面有了不少长进，但是鉴于我糟糕的听力，最终还是没有结果。再说了，法国有那么多会讲法语的黑人、阿拉伯人及周边国家的人，谁愿意找一个交流有困难的中国人啊？最后我想：我得扬长避短——尽量避免用电话联系，而要发挥我的写作特长，改用书面联系。自此以后，我就只找那些留了传真号码和邮件地址的招工信息，有合适的就赶快编写个人简历和求职信寄出去或者传真过去。而在我自己的联系方法那里，只留通信地址、Email地址和传真号码，电话号码一栏干脆空在那里不填。我知道这样做会失去很多机会（因为绝大多数的用人单位特别是农场都喜欢先用电话联系），但后来的事实证明效果反而更好。因为差不多两个星期以后，开始陆续有消息了，有信件、Email也有传真，这可以让我慢慢查字典弄懂情况。当然，我这样做是不得已而为之，其实电话在找工作方面还是非常重要的，应当与其他方式结合起来使用，效果更佳。
后来，我几乎是完全通过传真的方式，终于找到了一份还算满意的工作，在法国西部的一家农场整整做了三个月。我是这里附近农场第一个、也是唯一一个打工的中国人！
出发之前我又顺便去ANPE转了一下，发现跟我一起找工的伙伴们都还在那里。我高兴地告诉他们我已经拿到工卡准备去上班了。他们奇怪我这么“笨耳拙舌”的竟然还能这么快找到工作。跟他们交流之后我才发现，他们还停留在我找工作的前期阶段，连一份象样的简历都没有，看到招聘信息还只是简单地打电话去问，也不事先准备一下。事实证明：随随便便的电话得到的也只是随随便便的拒绝。还有一点，做过保险的人都知道：每天下来应该要对当天所接触的客户进行总结，其实找工作也一样。我每天晚上都会把当天所联系过的招工单位和联系过程总结一番，看看哪些要放弃，哪些要跟进，哪些是自己要改进的。人不能总是在失败的地方原地踏步。
后来跟农场老板慢慢交谈我才知道了我被雇用的“内幕”，其中还是有很多偶然因素的，他们当初也绝没有想到会聘用一个外国人。但是有一点是很关键的：就是刚开始接触的时候，我积极热忱的态度就给他们留下了深刻的印象，以至于他们肯为一个各方面条件都不太满意的中国学生做出让步。
经过这一轮找工的经历，使我对自己又有了进一步的信心，胆子也大了不少。我还是相信中国那句老话：“有困难，就肯定会有解决困难的办法”！找工作是这样，在出国留学的每一个环节上又未尝不是这样呢？——出国留学是需要解决很多实际困难的，前面的路上还有许多问题等着我们去解决克服。我相信：我会交出一份满意的答卷给自己和关心自己的人！
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